Courtesy of YahooFinance
Ikhtisar 15 Detik
- Perusahaan-perusahaan besar di Wall Street mulai menghapus referensi tentang diversitas dari laporan tahunan mereka.
- Perubahan ini dipicu oleh tekanan dari aktivis konservatif dan keputusan hukum yang membatasi kebijakan DEI.
- Bank of America dan BlackRock mengganti istilah 'diversitas' dengan 'kesempatan' dan 'konektivitas' dalam laporan mereka.
Bank of America dan BlackRock telah menghapus kata "diversitas" dari laporan tahunan mereka karena meningkatnya tekanan terhadap kebijakan keberagaman, kesetaraan, dan inklusi (DEI) di Wall Street. Bank of America mengubah istilah "diversitas dan inklusi" menjadi "kesempatan" dan mengganti nama grup keberagaman di departemen sumber daya manusia mereka. Sementara itu, BlackRock mengganti bagian tentang DEI dengan istilah "konektivitas dan inklusivitas," menekankan pentingnya menciptakan lingkungan yang mendukung bakat terbaik dan perspektif yang beragam.
Perubahan ini terjadi di tengah meningkatnya kritik dari aktivis konservatif terhadap kebijakan DEI di perusahaan-perusahaan besar. Beberapa bank besar lainnya, seperti JPMorgan Chase dan Citigroup, juga telah mengurangi atau mengubah penyebutan tentang keberagaman dalam laporan tahunan mereka. Keputusan ini dipengaruhi oleh keputusan Mahkamah Agung AS yang melarang penggunaan ras dalam keputusan penerimaan di perguruan tinggi, serta tekanan dari mantan Presiden Donald Trump untuk menghapus kebijakan DEI di perusahaan-perusahaan.
Pertanyaan Terkait
Q
Apa yang dilakukan Bank of America terkait dengan laporan tahunan mereka?A
Bank of America menghapus semua referensi tentang 'diversitas dan inklusi' dari laporan tahunan mereka.Q
Mengapa BlackRock mengubah istilah dalam laporan tahunan mereka?A
BlackRock mengubah istilah 'diversitas, ekuitas, dan inklusi' menjadi 'konektivitas dan inklusivitas' dalam laporan tahunan mereka.Q
Apa dampak keputusan Mahkamah Agung terhadap kebijakan DEI di perusahaan?A
Keputusan Mahkamah Agung dapat mempengaruhi kebijakan DEI di perusahaan dengan memperingatkan bahwa program tersebut dapat mengundang litigasi.Q
Siapa yang mengkritik kebijakan DEI di perusahaan-perusahaan besar?A
Aktivis konservatif mengkritik kebijakan DEI di perusahaan-perusahaan besar dan mendorong perubahan.Q
Apa yang dikatakan CEO Citigroup tentang kebijakan perekrutan baru mereka?A
CEO Citigroup menyatakan bahwa mereka tidak lagi memerlukan calon karyawan dari kelompok yang beragam dalam proses perekrutan.