Rangkuman berita: Tiga Cara Membantu Pemimpin Perempuan Sukses

Jodi Eddy, seorang eksekutif wanita di Boston Scientific, berbagi pengalamannya sebagai pemimpin di industri yang didominasi pria. Dia merasa beruntung, tetapi juga menyadari bahwa masih ada banyak tantangan bagi wanita dalam mencapai posisi kepemimpinan. Meskipun ada peningkatan jumlah wanita di posisi eksekutif, laporan menunjukkan bahwa banyak wanita di tingkat direktur meninggalkan pekerjaan mereka, yang dapat menghambat kemajuan mereka ke posisi yang lebih tinggi. Jodi menekankan bahwa keberagaman dalam kepemimpinan tidak hanya bermanfaat bagi wanita, tetapi juga untuk kesuksesan perusahaan secara keseluruhan.

Untuk membantu wanita mencapai posisi kepemimpinan, Jodi menyarankan beberapa langkah. Pertama, dukungan dari pimpinan perusahaan sangat penting untuk menciptakan perubahan yang nyata. Kedua, program mentorship dan sponsorship harus diadakan untuk membantu wanita mendapatkan peluang dan pengakuan yang mereka butuhkan. Terakhir, investasi dalam pendidikan dan pengembangan keterampilan karyawan dapat meningkatkan kepuasan kerja dan membantu mereka mencapai potensi penuh. Jodi percaya bahwa dengan langkah-langkah ini, lebih banyak wanita akan berhasil mencapai posisi eksekutif di masa depan.

Pertanyaan Terkait

Siapa Jodi Eddy dan apa posisinya?

Jodi Eddy adalah Chief Information and Digital Officer di Boston Scientific.

Apa yang ditunjukkan oleh laporan McKinsey tentang wanita dalam kepemimpinan?

Laporan McKinsey menunjukkan bahwa wanita kini mewakili 29% dari eksekutif C-suite, tetapi ada kekhawatiran tentang keberlanjutan angka tersebut.

Mengapa keberagaman dalam kepemimpinan penting bagi perusahaan?

Keberagaman dalam kepemimpinan penting karena dapat meningkatkan inovasi dan kinerja perusahaan.

Apa itu mentorship dan sponsorship dalam konteks kepemimpinan wanita?

Mentorship adalah memberikan bimbingan, sedangkan sponsorship melibatkan advokasi aktif untuk membantu individu mendapatkan peluang.

Bagaimana Boston Scientific mendukung pengembangan wanita dalam organisasi?

Boston Scientific mendukung pengembangan wanita melalui program mentorship dan pendidikan berkelanjutan.

Rangkuman Berita: Tiga Cara Membantu Pemimpin Perempuan Sukses

Pertanyaan Terkait

Rangkuman Berita Serupa