Gaji Tinggi Karyawan AI Microsoft di Tengah PHK Besar Tahun 2025

Microsoft mengalami gelombang pemutusan hubungan kerja (PHK) yang menargetkan ribuan karyawan sepanjang tahun 2025. PHK ini sebagian besar terjadi di posisi staf penjualan konvensional yang kini digantikan oleh staf penjualan teknis yang fokus pada penjualan alat berbasis kecerdasan buatan (AI). Langkah tersebut dilakukan Microsoft sebagai respons terhadap persaingan ketat dari Google dan OpenAI yang juga sedang berebut pasar pelanggan korporat dalam bidang AI. Meskipun demikian, Microsoft tetap membuka lowongan pekerjaan, terutama untuk posisi-posisi di bidang teknologi AI. Data visa kerja dari kuartal pertama 2025 mengungkapkan bahwa gaji pokok karyawan Microsoft, terutama mereka yang bekerja di sektor AI, jauh lebih tinggi dibandingkan posisi lain. Misalnya, seorang software engineer bisa mendapatkan gaji pokok hingga Rp 4.74 juta (US$284.000) per tahun, sementara pegawai di anak usaha Microsoft, LinkedIn, bisa menerima hingga Rp 5.61 juta (US$336.000) per tahun. Daftar gaji dari berbagai divisi menunjukkan bahwa posisi seperti senior software engineer machine learning, data engineer, dan data scientist mendapatkan kisaran gaji pokok yang tinggi, mulai dari sekitar Rp 2.00 juta (US$120.000) hingga Rp 4.68 juta (US$280.000) lebih per tahun. Pendapatan tersebut hanya gaji dasar dan belum termasuk bonus serta saham yang bisa menambah penghasilan secara signifikan. Fenomena ini memperlihatkan paradoks di industri teknologi, di mana terjadi pengurangan pegawai dalam jumlah besar di satu sisi, namun di sisi lain perusahaan memberikan bayaran yang sangat tinggi bagi talenta yang menguasai teknologi AI dan bidang terkait, menggambarkan pentingnya AI di masa depan.